Finance Leader

  • Posted: 14/03/2023
  • Salary: 135,000.00
  • Location: Zürich, Switzerland
  • Job Type: Permanent/Fixed Term
Für unseren Kunden in Zürich suchen wir Kandidaten mit praktischem, operativem und klarem Verständnis für den Bereich Corporate Finance. In dieser Funktion werden Sie ein kleines Team leiten und ein breites Spektrum an Aufgaben im Finanzbereich übernehmen. Unser Kunde ist eine Tochtergesellschaft einer internationalen Bank mit Sitz in Zürich. Sie sind verantwortlich für Buchhaltung, Controlling, Reporting, Treasury-Refinanzierung, ALM, Business Continuity Manager und Versicherungsfragen.

Ihr Profil:
  • Breites Spektrum an Fähigkeiten
  • Praktische Mentalität
  • Starker finanzieller Hintergrund
  • Erfahrung in einer Bank oder im Finanzsektor
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Französischkenntnisse sind von Vorteil

Verantwortlichkeiten:
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (OR/IFRS). Analysiert und kommentiert Abweichungen
  • Durchführung regelmäßiger Abstimmungskontrollen zwischen Haupt- und Nebenbüchern
  • Entwicklung und Anpassung von Systemen, Methoden und Anwendungen für die Finanzplanung und Budgetierung, das Finanz- und Rechnungswesen, das Berichtswesen, die Kostenrechnung und das Berichtswesen, die Kalkulation und die Projektbuchhaltung 
  • Unterstützung des Budgetierungs-, Planungs- und Forecasting-Prozesses 
  • Erstellung von rollierenden Plänen, Umsatzanalysen und Soll-Ist-Vergleichen
  • Verantwortlich für den gesamten Zahlungsverkehr sowie das Treasury und die Refinanzierung
  • Sicherstellung der korrekten und rechtzeitigen Rechnungsstellung und Auszahlung
  • Überwachung der Inanspruchnahme von Kreditlinien bei anderen Bankinstituten
  • Verantwortung für die Erstellung von Steuererklärungen, Umsatzsteuer- und VST-Abrechnungen 
  • Funktion als Ansprechpartner für die verschiedenen Steuerbehörden



We aim to be an equal opportunity recruiter and we are determined to ensure that no applicant receives less favourable treatment on the grounds of gender, age, disability, religion, belief, sexual orientation, marital status, or race, or is disadvantaged by conditions or requirements.

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